Jak se počítá náhrada za dovolenou? Proč máte někdy více a jindy méně?

Máme tady čas dovolených a teď Vám dorazí výplatní páska s vyúčtovanou dovolenou v červenci. Vy se divíte, proč teď berete v čisté mzdě méně, než když by jste celý měsíc pracovali nebo naopak. Pokusím se vám vysvětlit, jak se dovolená vypočítává a kdy je finančně nejvýhodnější ji čerpat.

Náhrada za dovolenou si vypočítává vždy z průměrného hodinového výdělku za čtvrtletí, které předcházelo čtvrtletí, ve kterém čerpáte dovolenou. Tedy pokud čerpáte dovolenou nyní o prázdninách, bude do výpočtu vstupovat průměrný hodinový výdělek za 2. čtvrtletí, tj. duben - červen 2025. Pokud jste měli dovolenou ještě v červnu, vstupoval tam průměrný výdělek za 1. čtvrtletí, tj. leden - březen 2025.

Pokud jste v předchozím čtvrtletí dostali nějaké mimořádné odměny nebo vaše pohyblivá složka mzdy byla výrazně vyšší oproti standardním měsícům, navýšil se vám průměrný hodinový výdělek. A to vám poté v dovolené udělá to, že v čisté mzdě berete více, než kdybyste pracovali celý měsíc a dovolenou jste nebrali.

Naopak, pokud vám byl navýšen plat v aktuálním čtvrtletí (tedy např. od 1.7.2025 a vy čerpáte dovolenou v období červenec až září 2025), bude pravděpodobně vaše čistá mzda nižší, než kdybyste celý měsíc byli v práci. To nemusí platit v případě, že jste v předchozím čtvrtletí dostali nějaké odměny, která vám zase průměrný hodinový výdělek navýšily.

A kdy je tedy nejvýhodnější z hlediska peněz čerpat dovolenou?

1) následující čtrtletí po tom, co jste obdrželi mimořádné odměny. Tedy pokud dostanete v lednu roční odměny za předchozí rok, je ideální si vzít dovolenou od dubna do června

2) pokud vám by navýšen plat, počkejte s čerpáním dovolené až na následující čtvrtletí

Jen ještě upozorňuji, že výplatu, kterou obdržíte v červenci na účet, počítáme do 2. čtvrtletí, protože se jedná o výplatu za červen.

Tak pokud chcete trochu spekulovat nad tím, kdy si budete brát dovolenou, aby to pro vás bylo finančně nejvýhodnější, držte se rad výše. Ale dovolenou si hlavně berte podle toho, aby to vyhovovalo vám a dovolenou jste si užili. Kolik za ni zaplatí zaměstnavatel není vždy to nejdůležitější.

Krásný zbytek léta a nám všem přeji, ať je srpen o dost hezčí počasí než v červenci.

Pokud vás můj blog zaujal, sledujte mě na sociálních sítích, kde je také spousta užitečných informací.